Comunicato Stampa

Salario minimo: tanti proclami e poche idee chiare

1 Mins read

COMUNICATO STAMPA

In merito alla questione del salario minimo occorre fare chiarezza.

La Confsal sostiene che per assicurare una minima “dignità economica” a lavoratrici e lavoratori è necessario:

  • garantire a ogni persona che lavora la copertura della contrattazione collettiva.
  • certificare, in via preliminare, la “qualità” dei Contratti collettivi, istituendo presso il CNEL una task force dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro che rigetti i CCNL non in regola (c.d. contratti pirata);
  • innalzare i salari poveri attraverso anche la leva fiscale, abolendo l’irpef sui salari bassi, un’iniqua “tassa sulla povertà”;
  • favorire l’adeguamento dei salari poveri nei settori produttivi deboli (quelli a basso valore aggiunto), operando una specifica riduzione strutturale degli oneri fiscali e contributivi che gravano sulle imprese.

Per quanto riguarda invece la depressione dei salari, essa chiama in causa la forza e la capacità contrattuale del sindacato, sui cui è doveroso riflettere.

Related posts
Comunicato Stampa

I binari della morte

1 Mins read
Oltre il cordoglio e la protesta, attuare i protocolli della sicurezza. CONFSAL “A fronte di questa immane tragedia avvenuta sui binari della…
Comunicato Stampa

Avanzo INAIL da record, Margiotta: investirne subito la metà per l’adozione dei MOG-SSL

1 Mins read
COMUNICATO STAMPA L’oculata gestione dell’Inail ha consentito anche quest’anno di conseguire un ottimo risultato di bilancio consuntivo. Per il 2022, infatti, è…
Comunicato Stampa

Positivo il confronto col Ministro Calderone sui rischi del lavoro nell'emergenza caldo

1 Mins read
COMUNICATO STAMPA Prosegue il confronto tra i sindacati e il Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Marina Calderone, sull’emergenza caldo e…

Lascia un commento

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *